En el marco de las negociaciones paritarias docentes, la ministra de gobierno y Justicia, Carolina Vargas Aignasse, y el ministro de Economía, Eduardo Garvich, brindan una conferencia de prensa desde Casa de Gobierno.
"El Gobierno de la provincia en el marco de la ley 14.786, que es la ley que regula los conflictos laborales colectivos, ha dispuesto dictar la conciliación obligatoria. Es un procedimiento previsto de manera legal que es de cumplimiento obligatorio. Esta conciliación nos obliga a las dos partes, tienen que acatarlo las entidades gremiales suspendiendo las medidas previstas, y tenemos que acatarlo desde el Gobierno. Ninguna de las partes puede tomar ningún tipo de medida", explicó la ministra de Gobierno y Justicia, Carolina Vargas Aignasse.
El lapso de tiempo por el cual se dicta la conciliación obligatoria es de 15 días hábiles, y se puede extender por otros cinco días más de acuerdo a la ley.
"Hemos hecho propuestas económicas, lo que priorizamos es la voluntad de diálogo", agregó, y dijo que el jueves a las 10 tendrán otra reunión con los gremios docentes. "Esperamos que podamos llegar a un buen entendimiento", dijo.
A su vez, el ministro de Economía, Eduardo Garvich, expuso que las conversaciones con los gremios en los últimos años siempre han sido en términos amables y buscando una solución consensuada.
Respecto a la propuesta formulada (acuerdo trimestral), explicó que el objetivo es recuperar el nivel salarial acorde a la inflación, mantener el poder adquisitivo. Se trata de un incremento del básico de un 40% en el periodo que va de agosto a octubre:
-20% Agosto
-10% Setiembre
-10 % Octubre
Y también sostuvo que a la par hay un conjunto de medidas que atienden situaciones generales y particulares de algunos sectores de la docencia.
Estas medidas son:
- a) Incremento del adicional por jerarquización del 6% al 8% para el personal jerárquico (Supervisores ,Directores, etc)
- b) Un adicional del 5% sobre el Básico, zona, escalafón y estado docente para los profesores de 15 hs Secundarios y 12 hs terciarias
- c) Un adicional por persona de un monto fijo por mes en Agosto, Setiembre y Octubre siendo mayor en el mes de AGOSTO.
- d) Aumento del escalafón docente a partir de los 36 años de Antigüedad.
- e) Mantener el criterio de convertir en remunerativos los conceptos no remunerativos para el personal que está a un año de jubilarse.
La inflación proyectada a octubre es del 92 %, por lo que la propuesta de la Provincia variando en algunos puntos, es acorde a la escala de ese número.
El Secretario de Estado de Gestión Administrativa del ministerio de Educación de Tucumán, Esteban Medina, expresó: “Como consecuencia del último acuerdo paritario celebrado en marzo, se creó una mesa técnica sobre la idea central de algunas medidas que benefician a la familia educativa”.
Dentro de ese trabajo con todos los representantes gremiales, dijo Medina, “arribamos a seis puntos importantes, que formaban parte de la propuesta que el Gobierno hacia al sector gremial”:
1) Elevar con proyecto de Ley para la titularización del personal docente que se desempeña en el Programa Provincial de Repitencia y Sobreedad.
2) Titularización del personal docente perteneciente a las Escuelas MULTINIVEL del Sistema Educativo Provincial.
3) Titularización del personal docente perteneciente a las Escuelas BINIVEL del Sistema Educativo Provincial.
4) Actualización de la normativa de las Juntas de Clasificación Docente y el mecanismo de elección de sus miembros.
5) Reglamentación de la carga horaria para el cargo docente de Secretario y Ayudante de Secretaria.
6) Convocatoria a Concurso Cerrado de Ascenso de Jerarquía para la cobertura en titularidad de Cargos de Directores/Vicedirectores para Directivos que actualmente se desempeñan en Establecimientos Educativos de Gestión Estatal de JORNADA COMPLETA.
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